Politique et glass cliff: comment le choix d'un.e candidat.e peut être influencé par la popularité du parti et la pression à la diversité selon l'idéologie politique et de genre?
Résumé
Les recherches sur le glass gliff dans le contexte politique ont démontré que les femmes sont sélectionnées à concourir pour des sièges plus difficiles à gagner que les hommes, et que lorsqu'elles sont élues, c'est souvent dans des conditions politiques instables. Dans cette recherche, nous essayons d'identifier si certains contextes peuvent modérer l'occurrence d'un glass cliff, comme par exemple l'idéologie politique ou de genre (sexisme) et la pression à la diversité. Nous nous attendons à ce que, si une pression à la diversité existe, les participant.e.s de gauche et de droite (ou sexistes et non-sexistes) devraient produire un glass cliff, mais s'il n'y a pas de pression, seulement les participant.e.s de gauche (ou sexistes) en devraient en produire. Les résultats montrent que nous pouvons partiellement confirmer notre hypothèse. En effet, nous trouvons que les participant.e.s orienté.e.s à gauche produisent un glass cliff en condition contrôle (non-pression). Le reste en revanche ne nous permet pas de confirmer nos hypothèse.
Projectlead
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Research project information
Institutions:
Contact person:
Supervision:
Languages:
French
Project end:
2021
Themes:
Disciplines:
Research labels:
Politics
Ideology
Sexism
Diversity – gender diversity
Subjects:
Psychology
Genres:
Master thesis